限制任何組織未來的唯一因素，就是它培育出來的好領袖數目。培育領袖很難嗎？是的。要花很長時間嗎？沒錯。你會犯錯嗎？毫無疑問。但值得嗎？絕對值得！如果你還沒著手做這件事，沒時間可蹉跎了，今天就開始吧！



　　■企業經理人必讀■

　　啟動領導力最大槓桿

　　先把自己帶好，再把別人帶起來



　　你是否也在思考：

　　? 做決策時，團隊為什麼總是半信半疑？

　　? 帶人這麼久，為何部屬始終無法獨當一面？

　　? 好不容易找到人才，如何讓他快速成長？



　　答案都在這裡

　　——把自己帶到更高處，帶領團隊走更遠

　　•領導者非天生，但領導力可以從品格開始被培養

　　•找出團隊中的明日之星，協助他們成長茁壯

　　•打造良性循環的工作環境，讓團隊越來越好

　　•讓每個領導決策都能創造最大價值



　　★領導力大師約翰•麥斯威爾淬鍊30年的領導智慧

　　【限量1000套? 售完為止】



本書特色



　　1.領導力的雙重進化：向內深耕，向外擴展

　　2.從「自我領導」到「培育人才」的全方位指南

　　3.內附「領導力的五個層次」、「領導力倍增」視覺化小卡



雙重進化推薦



　　蔣雅淇、劉安婷、鄒開蓮、黃健庭、陳鳳馨、陳偉望、林豐樑、佘日新、孔毅、干文元

　　（按姓氏筆畫列序）